Wabtec Corporation remporte le prix d'employeur 4 étoiles de VETS Indexes pour 2025

Wabtec Corporation a été reconnue comme un employeur 4 étoiles lors des VETS Indexes Employer Awards 2025, l'une des plus hautes distinctions du programme, en raison de son engagement ferme en matière de recrutement, d'embauche, de rétention, de développement et de soutien aux anciens combattants et à la communauté liée à l'armée, a le plaisir d'annoncer VETS Indexes.

« Wabtec Corporation a apporté un soutien exceptionnel aux anciens combattants et à la communauté liée à l'armée, ce qui lui a valu l'une des récompenses les plus prestigieuses possibles dans le cadre du programme VETS Indexes Employer Awards », a déclaré George Altman, président de VETS Indexes.

« Alors que de plus en plus d'organisations reconnaissent les compétences uniques que les anciens combattants apportent en tant qu'employés, les efforts de Wabtec Corporation pour recruter, fidéliser, développer et soutenir ceux qui ont servi, ainsi que leurs familles, se démarquent du lot. Wabtec Corporation figure parmi les meilleurs employeurs chevronnés, et son programme peut servir de modèle pour les autres. »

Cette année, un total record de 349 organisations ont rempli et soumis des sondages pour les VETS Indexes Employer Awards, plus que jamais ! Parmi ces participants, VETS Indexes a récompensé 294 organisations selon les niveaux de récompense suivants : employeur 5 étoiles, employeur 4 étoiles, employeur 3 étoiles et employeur reconnu. Toutes les organisations qui ont répondu n'ont pas été retenues, mais uniquement celles qui ont démontré un engagement ferme envers les anciens combattants, les membres de la Garde nationale et de la Réserve et les conjoints des militaires. Les organisations participantes comprenaient des entreprises grandes et petites, des agences et départements gouvernementaux, des groupes à but non lucratif, des collèges et des universités.

En tant qu'évaluation la plus objective et la plus complète des employeurs vétérans, le programme VETS Indexes Employer Awards a établi une nouvelle norme en matière de données sur l'emploi des anciens combattants. Les indices VETS et ses Employer Awards ont été présentés sur CNBC, Fox Business et BNN Bloomberg, ainsi que dans des médias spécifiques à l'armée, notamment Military.com, Military Times et Stars & Stripes. Cette enquête approfondie et ce programme de reconnaissance analysent en détail les politiques, les pratiques et les résultats des employeurs, dans les 5 catégories suivantes :

• Recrutement et embauche de candidats vétérans
• Perfectionnement et maintien en poste des employés vétérans
• Politiques et culture inclusives pour les anciens combattants
• Soutien aux membres de la Garde nationale et des réserves
• Aide aux conjoints et à la famille des militaires

Pour plus d'informations sur le processus et la méthodologie des VETS Indexes Employer Awards, veuillez cliquer sur ce lien : https://vetsindexes.com/employer-awards-methodology. Pour vous inscrire et participer au prochain concours VETS Indexes Employer Awards 2026, veuillez cliquer ici : https://vetsindexes.com/employer-awards/.

À propos de Wabtec Corporation
Wabtec Corporation révolutionne la façon dont le monde évolue pour les générations futures. La société est l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'équipements, de systèmes, de solutions numériques et de services à valeur ajoutée pour les secteurs du transport ferroviaire de marchandises et de transit, ainsi que pour les marchés minier, maritime et industriel. Wabtec est un leader de l'industrie ferroviaire depuis 155 ans et a pour ambition de parvenir à un système ferroviaire zéro émission aux États-Unis et dans le monde entier. Visitez le site Web de Wabtec à l'adresse www.wabteccorp.com.

À propos de VETS Indexes
VETS Indexes est une voix de premier plan sur les questions relatives à l'emploi des anciens combattants. Elle supervise les VETS Indexes Employer Awards, organise la conférence Employing U.S. Vets Indexes recueille des données uniques et sans précédent sur l'emploi des anciens combattants par le biais du Veteran Employment Benchmarking Service et développe des indices personnalisés, liés aux produits financiers, qui suivent les performances des sociétés cotées en bourse qui se sont imposées comme les meilleurs employeurs pour les anciens combattants.