Image
Das eigene Potenzial ausloten und die richtige Gelegenheit nutzen
von Jyotsana Shukla, Senior Manager - Softwaretechnik
Meine Reise begann mit einem Praktikum im Rahmen meines Abschlussprojekts für einen Master in Computermanagement bei INDsearch in Pune, Indien. Das Praktikum brachte mir bei, welche Erwartungen eine Unternehmenswelt hat und wie man sich darauf einstellt. Die Schlüsselelemente meines Praktikums waren Teamarbeit und Projektmanagement. Dies sind einige Erkenntnisse, die ich genutzt habe, um meine Karriere bei der Wabtec Corporation voranzutreiben.
Wenn ich auf meinen Karriereweg zurückblicke, gab es mehrere entscheidende Aspekte für den Aufbau meiner beruflichen Laufbahn. Die wichtigsten waren für mich sicherlich, das persönliche Interesse zu erkennen und die richtigen Chancen zu nutzen.
In meinem ersten Job als Programmierer habe ich Filemaker Pro gelernt, umgeben von Leuten, die Experten für Java waren. Die Fähigkeit, mich schnell an neue Technologien anzupassen, half mir, mir in kurzer Zeit Fachwissen anzueignen. Das hat meinen Karriereweg komplett verändert, als ich zu GE Transportation, jetzt Wabtec, kam. Das riesige Unternehmen hatte nur einen Entwickler, der Filemaker Pro kannte. Von einem Entwickler wurde aus mir ein Projektleiter, der für Abläufe und Programme in verschiedenen Anwendungen zuständig war. Ich hatte das Gefühl, alles unter Kontrolle zu haben. Ich hatte starke Mentoren, die mich in die Idee einführten, dass Produktivität und Nutzen in jedem Ergebnis angestrebt werden. Mein damaliger Manager forderte mich mit den richtigen Projekten heraus und half mir dabei, mein volles Potenzial im Bereich Programmmanagement und Führung auszuschöpfen. Mir wurde ein mehrjähriges Programm zur Anwendungsmigration angeboten, das dazu beitragen sollte, das Unternehmen zu transformieren, mehrere kleine Anwendungen und eigene Enterprise Resource Planning Platforms (ERP) zu einem Portfolio von Serviceangeboten zu konsolidieren, das die Vorteile exponentiell steigern könnte. Dies gab mir auch die Gelegenheit, zu verschiedenen Standorten zu reisen, mich mit Branchenführern auszutauschen und mich mit ihnen zu vernetzen und mich an der Einführung neuer Produkte zu beteiligen.
Image
Ich war 8 Jahre im Unternehmen und mein erster beruflicher Durchbruch gelang mir, als ich ein umfangreiches Upgrade- und Migrationsprogramm für eine Suite von über 20 Anwendungen leitete. Damals freute ich mich riesig, meinen Erstgeborenen begrüßen zu dürfen, und ich zweifelte, ob ich wieder arbeiten könnte. Ich kehrte zur Arbeit zurück, aber in einer anderen Position als SAP Operations Leader. Wieder eine mutige Entscheidung, um in die ERP-Welt einzusteigen. Diese Gelegenheit ermöglichte es mir, das Netzwerk, das ich im Laufe der Jahre aufgebaut hatte, und meine Fachkenntnisse im Verbraucher- und Industriebereich zu nutzen. Es hat Vorteile, Teil einer Organisation zu sein, die bereit ist, Risiken einzugehen, indem sie den Personen, die versuchen, an den Arbeitsplatz zurückzukehren, Möglichkeiten bietet. Wabtec bot ein starkes Unterstützungssystem durch Mentoren und Freunde, um den Erfolg sicherzustellen.
Diese Wahl gab mir ein neues Maß an Selbstvertrauen. Und dann hielt mich nichts davon ab, in den kommenden Jahren größere Rollen zu übernehmen.
Ein weiterer beruflicher Durchbruch bestand darin, dass ich eine neue Herausforderung als Practice Leader — Quality Assurance (QA) and Dev Ops Transformation bei Wabtec annahm und gleichzeitig die Wahl hatte, in eine neue Stadt umzuziehen. Die enorme Unterstützung meiner Familie, meines Mentor-Managers und die organisatorische Flexibilität boten mir die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, bis ich nach Bangalore zog. Diese Flexibilität hat mich auf Erfolgskurs gebracht.
Jetzt, als Leiter der Datenerfassung und Produktmanager für IOT-Programme — Fernüberwachung und Ferndiagnose, muss ich mich immer noch an die Nuancen anpassen, die die Unternehmenswelt mit sich bringt. Ich freue mich darauf, mein volles Potenzial auszuschöpfen und meine nächste große Chance zu nutzen.